👨‍💻 Работаю на позиции руководителя отдела тестирования. ✅ В прошлом бэкенд-разработчик, тестировщик и тимлид в таких компаниях, как Mail.Ru Group, ВКонтакте, МТС. 📚 Учусь на курсе "Команда" Стратоплана в продвинутой группе. 💪 В IT больше 8 лет. ✍️ Провел сотни собеседований QA и проходил их сам более 100 раз. В компании являюсь связующим звеном между бизнесом и командами QA. Создаю для инженеров условия, в которых они развиваются и показывают результат. Отвечаю за командные процессы (дежурства QA, performance review, 1:1, ретроспективы) и практики (анализ инцидентов, автоматизированное и нагрузочное тестирование, метрики QA, AI first, CI). Пишу код на python, провожу code review. Мои команды за прошедшие два года: ✅ Написали 2500+ тестов на gRPC, REST API, WEB, обеспечив среднее покрытие регрессионной модели более 80% (120+ сервисов). ✅ Снизили количество инцидентов в 3.2 раза. ✅ Скорость тестирования выросла в 4 раза, очередь задач на тестирования уменьшилась в 3.5 раза. ✅ Провели рефакторинг legacy-кода, ускорив тесты в среднем в 3.5 раза. ✅ Все инженеры являются QA fullstack, умеют автоматизировать API и WEB. Мои ученики (менти) находят новую работу, растут в доходе и решают сложные задачи. Понимаю, как может быть непросто в мире, где все меняется очень быстро. Ко мне имеет смысл обратиться за консультацией, если вы: - Планируете переход в IT, но не знаете с чего начать - Не можете найти первую работу в IT - Уже работаете, но стремитесь к росту дохода/грейда/смене должности - Столкнулись со сложной задачей на проекте - Зашли в тупик в плане карьеры/уперлись в потолок

Ментор, блогер и действующий QA (Бизнес-Инфо, Минск). Опыт наставничества более 20 лет. До работы QA преподавал в университете. Имею опыт наставничества в QA 2,5 года (работал ментором в Skypro). Автор ТГ о тестировании QA❤️Life (5,7k+ подписчиков) https://t.me/QA4Life и Ютуб канал https://www.youtube.com/@EG_QAlife , где можете посмотреть записи эфиров, которые я провожу с экспертами на регулярной основе ________________________________________________________________________________ О СЕБЕ: 💻 Технический стек Уровни владения: ⭐️⭐️⭐️ - Продвинутый |⭐️⭐️ - Средний | ⭐️ - Базовый 🔍 Тестирование - Автоматизация: Python, Playwright, Pytest (⭐️⭐️) - API: Postman (⭐️⭐️), JMeter (⭐️⭐️⭐️), SOAP UI (⭐️) - Web: Chrome DevTools (⭐️⭐️⭐️), Charles (⭐️) - Performance: JMeter (⭐️⭐️⭐️) - Mobile: Android Studio (⭐️) 📊 Мониторинг - Performance: Grafana, InfluxDB (⭐️⭐️) - System: Zabbix (⭐️) и BTop(⭐️) - Метрики и аналитика (⭐️⭐️) 🛠 Инструменты - Bug Tracking: Jira, Yandex Tracker (⭐️⭐️⭐️) - Test Management: Qase.io (⭐️⭐️), Test IT (⭐️⭐️) - Базы данных: PostgreSQL, pgAdmin, DBeaver (⭐️⭐️) - Визуализация: Figma, Miro (⭐️⭐️) - Документация: Confluence(⭐️⭐️) - Версионирование: Git (⭐️) 📋 Методологии и навыки - Agile/Scrum (⭐️⭐️) - Функциональное, UI/UX, интеграционное тестирование(⭐️⭐️) - Тест-дизайн и документация (⭐️⭐️⭐️) - SQL и работа с БД(⭐️⭐️) -Составление отчетов и тест-планов (⭐️⭐️)

Pабoтaл нa пpoeктaх : в банковскoй сфеpe , в интеpнет мaгaзинах элeктронной торговли, в рaзличныx пpоектаx элeктpoнныx уcлуг. B нacтоящeе вpемя зaнимaюсь консультaциями в oблаcти тecтирования ПО, паpaллельно c оcновной работой.

Прекрасно понимаю боли и страхи новичков в профессии QA, так как сама прошла через это и помогала другим преодолеть эти трудности. Могу помочь и вам. За 3+ года в тестировании имею разнообразный опыт, от работы на фрилансе и в стартапах до крупных компаний. Занималась ручным и автоматизированным тестированием сайтов и мобильных приложений. Успешно организовала тестирование с нуля в стартапе и оптимизировала процессы на других проектах. Сейчас работаю в качестве Test Manager на большом проекте, где курирую 3 команды тестировщиков (16 человек). Менторю своих сотрудников и готовлю обучающие материалы и регламенты для своей и сторонних команд.

Я выросла из QA в QA Lead, после чего поработала на позиции инжиниринг менеджера, и вернулась в QA департамент. В Яндекс Афише качестве первого опыта лида за полгода вырастила с 0 команду тестирования из саппортов (DoD: команда из 6 человек, способная самостоятельно тестировать все задачи в проекте Яндекс Афиша, погружать и обучать новых участников, с перспективами перехода на должности в штат — втч при моей ротации в Яндекс Плюс на мое место в штате взяли человека из этой команды). https://habr.com/ru/articles/736092/ В Яндекс Плюсе руководила 15 тестировщиками из 5 команд разработки, выстраивала процессы тестирования от дизайна до поддержки продукта после реализации. Поддержала процесс продуктивизации, когда мы перестраивали команды из платформенных (бэкенд, фронтенд и мобильная разработка) в кросс-функциональные продуктовые команды. Во время продуктивизации перестроила все процессы в своих командах так, что, несмотря на все изменения, разработка, тестирование и релизы шли в стандартном режиме, без увеличения time-to-market; и новые задачи и процессы были понятны всем участникам. Публичное собеседование с Alex Pshe на QA лида во время работы в Плюсе: https://youtu.be/VzKM1gAhLh4 Также: — проводила собеседования на миддл, сеньор и лид QA, нанимала QA в разные команды в Яндекс Медиасервисах; — умею в пипл-менеджмент, выстраивание коммуникации с командой, рост подчиненных; — люблю искать, «где болит» в процессах и как сделать лучше.